Capital intellectuel, capital humain, capital talents, nous connaissons ces expressions. Aucune ne s’applique au domaine de la formation. Nous estimons pourtant que la formation professionnelle détient elle aussi un capital : le capital learning. ».

Dans l’ouvrage "Capital learning : la formation au service de la performance de l’entreprise", Noria Larose et Jérôme Bruet partagent leurs réflexions sur les perspectives de la formation. Ils dessinent les nouveaux horizons de la formation et font le point sur les grandes tendances actuelles : digital learning, mooc, serious game, réseaux sociaux d’entreprise…